2015年人力资源管理师考试押题卷5
发布时间：2012/5/9 23:10:33 来源：城市网学院 编辑：ziteng
21、在编制工作规范时，有必要区分哪些能力是在未来工作中取得成功的关键因素，我们称它为（ D）。
（Ａ）认知能力
（Ｂ）工作风格
（Ｃ）人际关系技能
（Ｄ）关键胜任能力
23、系统设计工作的最早的方法之一是（A ）。
A泰勒的科学管理原理
B亚当·斯密的职能专业化
C钱德勒的组织结构服从战略原理
D德尔菲法预测技术
24、搞好劳动定员的核心是（A ）。
A保持先进合理的定员水平
B调动劳动者的积极性
C合理节约的使用劳动力
D贯彻按劳分配原则
25、定员标准的形式（B ）。
A单项定员标准和综合定员标准
B单位用工标准和服务比例标准
C企业定员标准和单位用工标准
D行业通用标准和企业定员标准
