课
程
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资
讯
讯
综
合
合
2015年二级企业培训师复习资料:把握课程决策的依据
国内外实践证明，课程的决策依据，主要来自四个方面：
社会经济发展和劳动力市场动态
授受培训服务单位的需求
学员的具体情况
职业教育培训发展的内外环境。
空间选择哪一种资源依据作为课程决策的主要或唯一的基础，基本上取决于设计者关于课程要面对谁、要达到什么目的、要起什么作用的价值取向。常用的要素有9个：目标、内容、教材、模式、策略、评价、组织、时间、空间。在进行课程设计时，根据课程总体要求和具体要素不同，通过不同的选择及处理方式，就可以设计出不同的课程。
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