“得人才者得天下,失人才者失天下”已经成为很多企业家的共识。您的企业高速发展,也许人员流动频繁,如何留住重要的人才?如何让普通员工凝聚企业?都是急待解决的问题,恰逢年关,面对来年的政策制定,长城世家会联合华中科技大学EMBA教育中心共同举办,由廖建桥主讲的《中国式绩效管理》专题讲座,与您共同探讨高效的企业绩效管理。
管理是一门应用科学,而不是一门纯科学。
管理的问题来自于实践,经过理论上的研究,终需在实践中予以解决。
站在巨人的肩膀上,凝听大师的指点,企业领导如何做好人才管理?
2011年12月10日
廖建桥 面对面之《中国式绩效管理》
绩效管理之中国国情的特殊性
如何发挥出绩效考核的最大能效激发员工的无限潜力
如何制定合理有效的考核标准
如何科学地确定考核目标
如何区分环境人影响与个人努力
届时200位企业家将与您资源共享,专家、名企领军人物零距离接触、交流,带来无限商机!
讲座议程(拟):
时间(2011年12月10日) |
内容 |
13:30-14:00 |
来宾入场 |
14:00-14:10 |
主持人介绍主讲人、出席领导及嘉宾 |
14:10-16:10 |
讲座 |
16:10-16:20 |
茶歇 |
16:20-16:50 |
提问互动环节 |
16:50-17:20 |
退场 |
主办单位:华中科技大学EMBA教育中心(深圳)
承办单位:长城世家会(深圳)
媒体支持:深圳特区报 南方都市报 深圳晚报
讲座时间:2011年12月10日 14:00-17:00
讲座地点:长城艺术馆(深圳)
深圳市福田区福强路4001号深圳文化创意园H馆2楼(福强路与新洲路交叉路口)
讲座规模:200人
参会对象:企业董事长、总裁、总经理、人力资源总监
讲师介绍:
廖建桥
全国EMBA“十佳”教授
华中科技大学管理学院副院长兼EMBA中心主任
华中科技大学管理学院管理学教授、博士生导师
多伦多大学博士
中国著名组织行为学、工效学专家
主持三十余项企业横向课题
发表学术论文一百余篇
出版学术专著两部
获省部级奖两次
到企业做学术讲座百余次
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华中科大EMBA高端系列讲座之二
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