——兼并收购 ！世界500强最强悍的企业财富扩张法 以小吃大，四两拨千斤，股权是最强悍的企业财富扩张法想让您的企业规划让以复利的速度来增长的种股权结构么?想推行股权激励政策,使得中高层都竭尽全力的效忠企业,创造最大利润和最大价值么?想掌握兼并收购与快速扩张，高效利润的秘密么？想让您的企业规划以打造上市公司为导向的企业战略和商业规划么？想让您的企业产生从石墨到钻石的蜕变,成为高速成长的印钞机么? 课程内容简介§股权结构与公司治理 股份制使企业富可敌国！
——工具—— 股权设计 1、真正了解股权的20个本质。
2、创业之初如何选择合适的合作伙伴，如何分配股份的5种方法。
3、准上市公司的股权结构和不想上市公司的股权结构如何设计。
4、股权设计-
资本和回报率的杠杆,如何给信用软财富定价
企业各种资产如何进行估值、
7、如何使得企业溢价估值?
金融参股控股的预期及溢价方式8、控股公司、集团公司的股权结构如何设计。
9、最严谨的股权体系，上市公司的股权体系是如何设计的？
石墨变钻石，企业价值几何级数增长
§内外部股权激励为自己做最卖命！人无股权不大富 金手铐战略
——工具—— 内部股权激励1、股权激励的前提条件、法律边界！
2、股权激励的
6大注意事项，3、如何用股权激励中高层的
8种常用方法？
4、如何用股权激励优秀员工
8种常用方法？
5、如何用股权激励企业、不同岗位的优秀人才。
6、如何设计长期永久有效的股权激励方案。
7、
10种金手铐的股权激励方案设计及算法
外部股权激励1、如何将股权信用相结合，最低成本的扩张企业？
2、如何运用股权扩张法，打造无敌企业
3、如何运用股权绑定上下游、渠道商、厂家？
4、如何运用股权绑定整合战略投资者，让你的企业迅速成为行为霸主
5、如何运用股权爆炸式迅速扩张市场？
6、如何与产业链中核心企业进行股权整合？
做黑石式的企业
§兼并收购以小吃大，四两拨千斤，股权是最强悍的企业财富扩张法！
——工具—— 1、 兵不血刃,跑马圈地.资产,财富与股权并购大全
2、 收购哪些资产才能让我们的企业产生核裂变式增长。
3、 运用股权兼并收购的8大步骤
4、 如何收购厂家、渠道商和相关同行？
5、 如何运用小资金收购大企业？
6、 外企业是如何兼并收购我们的优秀资源、优秀企业的？
7、 做大做强的无懈可击的12套金融体系,以复利方式整合股权
8、 运用清算价收购
天下无难事，只要股份制，企业帝国的扩张
关于股权的5大敬告：
1、股权不仅仅是用来激励员工的，更大的作用是用来扩张市场，做产业整合，兼并收购！
2、股权是企业的命脉，请一定在专家的指导下谨慎操作！
3、股权激励是最后一招，不到万不得已不要随便激励！
4、如果你不是高手，请你永远把握控股权！
5、股权是动态的，不是静态，千万不要相信过去的经验，和书上的理论！
课程收益1、股权设计-资本和回报率的杠杆,如何给信用软财富定价
2、
10种金手铐的股权设计及计算
3、股权激励
5大注意事项,团结更多的人更大的团队
4、兵不血刃,跑马圈地.资产,财富与股权
并购大全5、如何使得企业溢价估值?
金融参股控股的预期及溢价方式6、企业做大做强的无懈可击的12套金融体系,以复利方式整合股权,创造金融的奇迹,企业的奇迹
7、在人民币对外升值，对内通货膨胀的情况下：
让你抓住时机畅游资本大潮 2015.2016年 永乐国际.金融战略 《股权为王》排课表（深圳）
| 2015年 |
| 4月 |
1-3日基60期股权1 股权结构.股权激励 |
| 7月 |
1-3日基63期股权2 资源重整.兼并收购 |
| 10月 |
1-3日基66期股权1 股权结构.股权激励 |
| 2016年 |
| 1月 |
1-3日基69期股权2 资源重整.兼并收购 |
| 5月 |
1-3日基72期股权1 股权结构.股权激励 |
| 8月 |
1-3日基75期股权2 资源重整.兼并收购 |
| 11月 |
1-3日基78期股权1 股权结构.股权激励 |